青年干警座谈会发言稿1尊敬的各位领导，各位同事： 很荣幸今天有这个机会，在这里代表青年民警发言，我想，这次会议首先传递出的信息，就是领导对于我们这支青年民警队伍的一种重视和一种关爱。 我叫XX，下面是小编为大家整理的青年干警座谈会发言稿3篇【完整版】,供大家参考。
青年干警座谈会发言稿1
尊敬的各位领导，各位同事：
很荣幸今天有这个机会，在这里代表青年民警发言，我想，这次会议首先传递出的信息，就是领导对于我们这支青年民警队伍的一种重视和一种关爱。
我叫XX，现任XX站派出所内勤，20xx年从XX大学XX专业毕业，大学毕业后，我来到了首都铁警这个大家庭，20xx年XX月至XX年XX月在*支队工作，XX年XX月至今在XX站派出所工作。回首四年的工作，在领导和同事们的关怀帮助下，我从一名稚嫩的学生成为了单位的青年主力军。在此，我想谈四个心。
初心。"不忘初心，方得始终。"从*支队来到XX站派出所，从大城市来到了乡村派出所，我有过落差，在所内老同志的教导和帮助下，我看到了铁路警察扎根基层，甘于奉献的初心，对于沿线派出所，他们牢记"线路是命"的理念，把两条延伸的铁轨作为他们的事业，他们将自己的汗水洒在热土上，XX所属于警卫通道派出所，在暑运期间，老师傅们在工作中认真细致，加班加点，那种忘我的工作精神深深感染了我，也让我明白了铁路*的初心，在工作中向老党员，老同志学习，尽快成长，用更大的成绩来践行"交通强国，铁路先行，铁警先动"的誓言。
责任心。责任心是一个人对人生、对社会、对事业的态度。积极主动、奋发进取的人，无论在什么情况下，都对工作、对自己有一份强烈的责任心和使命感。警卫工作无小事，需要我们有更强烈的责任心。我认为工作就是责任，讲责任首先要有责任心。内勤工作是一个繁杂的工作，各种事宜都尤为重要，在工作中，我始终坚持八个字，"做事计划、计划做事"，在工作中要将计划摆在前面，每天早起将工作日志拿出来，将一天需要干的事情记录下来，用清单模式管理自己的工作，也能更好的完成自己的工作。作为*工作，认真履职是我们的责任和义务，只有怀着高度的责任心，我们才能不忘初心。
自省心。孔子常说："吾日三省吾身"，作为青年民警，我们在工作生活中要不断加强自身修养，完善自身人格，才能赢得别人的尊重。那么如何做好自我反省呢，唐太宗李世民有一句名言："以铜为镜可以正衣冠，以史为镜可以知兴替；以人为镜可以明得失。"那么在工作中，我们青年民警之间需要加强交流，取长补短。人无完人，只有我们能够常自省，我们才能找到自己的不足之处，才能够取得长足的进步。固步自封不可取，刚愎自用不可取，我们青年民警在这个大熔炉里，就是要千锤百炼，百炼成钢的。
*常心。我想与大家分享一下孔繁森先生的一句名言：老是把自己当珍珠，就时常有怕被埋没的痛苦；要把自己当泥土，让众人把你踩成路，就绝不会埋没。我想保有一颗*常心，用我们的话来说，也就是："低调做人，高调做事。"也就是"宠辱不惊，百折不饶"。只有保持一颗正确看待生活与工作中各种变化的*常心，才能享受工作和生活为我们带来的成功与快乐，在工作中要以*和的心态对待进退，以豁达的胸怀处理得失，就能一步一个脚印地实现自己的人生价值。
最后，我在此由衷的感谢首都铁警这个大家庭，他教我成长，教我能力，教我学会如何走好自己的人生道路，在今后的工作中，我一定会再接再厉，更好地完成好各级领导交办的各项任务，不忘初心，砥砺前行。
青年干警座谈会发言稿2
尊敬的各位领导、同事们：
大家下午好！
首先，感谢领导给我们提供了这样一个相互交流的*台。我呢，到单位已经一年有余，今天就借助这个机会来谈点自己在这一年中的认识和感想：
我分两部分来简单地谈：第一部分我从微观角度来谈点我们青年职工，特别是刚从学校出来，走入社会的年轻职工的一些工作态度或是在工作中必须具备的素质；第二部分我从宏观角度即好的企业文化对我们青年职工的影响。
第一部分：说真的，从学校刚出来到单位以后，我觉得自己就像是久旱逢雨的禾苗，嗷嗷待哺的牛犊。这一年在单位里我学到了许多在学校学不到的东西，但是，我不能满足于这一点点的成果而止步不前。那对于我们青年职工到底该怎么样做，才能在职场生涯中走的更好，更稳呢？我想，我们至少要做好以下几个方面：
1、要有出众的学习能力，拥有“空杯思维”。“好好学习，天天向上。”对于我们每一个人而言，学习已经成为我们生活中最为关键的一点。当今社会发展迅速，职场竞争激烈，优秀人才比比皆是，一旦我们停止学习，将会一直落后于他人。补充知识，为自己“充电”，是我们每个人必须要做的事情。所谓“空杯思维”就是只有把杯子里面的半杯水倒掉、腾空，我们才能够装更多的水，其实学习又何尝不是这样呢？
2、做一个勤奋、坚韧的员工。蜘蛛不会飞翔，当它能够把网结在空中。它是勤奋、敏感、沉默而坚韧的昆虫，它的网结的精巧而规矩，八卦形的张开，仿佛得到了神助。这样的成绩，让我们不得不想到那些沉默寡言的人和一些深藏不露的智者，于是，我们就记住了，蜘蛛不会飞翔，但它照样把网结在空中。奇迹就是执着者造成的。
3、要有很强的凝聚力。一个优秀的公司，一定要有一支和谐的团队，要想打造一个和谐的团队，就必须拥有一个充满凝聚力的员工队伍。如果我们可以成为一名充满团队合作精神的员工，那么，我们就会很轻松地融入到一个集体当中，进而也会成为一名优秀的员工。
4、要严格要求自己的执行力，要有很强的战斗力，要有把事情做好的豪气。
5、必须具备积极的行动素质。心动不如行动，当我们拥有目标之后，应当马上采取行动，只有这样才会在第一时间取得胜利。
6、要做一个具有创造力的员工。
7、做一个具有超强思想力的员工。思想力是智慧的源泉，是工作中创新的钥匙，是我们成功的引路明灯。工作中的思想力即我们的竞争力，作为一名青年员工，我们要时刻充实自己的头脑，让自己具备超强的思想力，只有这样才能在工作中有所创新。
8、要做一个知道感恩的员工。我们要对工作有一个感恩之心，岗位为我们展示了广阔的发展空间，工作为我们提供了施展才华的*台，领导对我们的栽培之情、知遇之恩，对于这一切我们都要心存感激之情。当我们以一种感恩图报的心情工作时，我们才能认真履责，尽职尽责。才会工作的更出色，真正达到“工作快乐，快乐工作”的状态。
第二部分：企业文化，简单地讲即企业精神，是一个企业不断开拓创新、发展进步的灵魂，是一个企业全体成员的共同信仰、价值观和行为准则。从外在表现上讲，它包括企业的各种文化教育、技术培训、娱乐联谊等活动。在刘经理到五公司以来，更加强调企业文化建设，在这不到半年的时间里，我们分公司举行了演讲比赛、乒乓球比赛、知识竞赛、岗位职责考试，还有今天的青年职工座谈会等等，于是，我们就形成了“管理制度与企业文化紧密结合”的管理环境。这样我们就会感觉到了企业的关怀和温暖。
然而这种管理环境还具有两大作用：对于个人价值观跟企业价值观相同的员工，有巨大的激励作用；对个人价值观与企业价值观不同的员工，具有巨大的同化作用。这样一来就最大限度地激发和调动员工的积极性与创造性、鼓舞了我们的士气、培育了我们的技能；增强了我们青年职工的凝聚力、战斗力和创造力。
青年干警座谈会发言稿3
尊敬的各位领导、各位战友：
大家好！我叫XX，是来自XX市*局的一名新警。非常高兴和荣幸站在这里演讲，今天我演讲的题目叫《新警突击》。
雷*曾在自己的笔记本里这样写道：如果你是一滴水，你是否滋润了一寸土地？如果你是一缕阳光，你是否照亮了一份黑暗？如果你是一颗粮食，你是否哺育了有用的生命？如果你是一是一颗最小的螺丝钉，你是否永远地坚守着你生活的岗位？作为一名新警，我也不禁问自己：我该拥有怎样的理想和信念，我是否能用自己微弱的光和热擦亮那庄严地*和金色的盾牌？我是否能为凉山*事业更上一层贡献自己的一份力？
20xx年，《士兵突击》这部以军事和励志为题材的电视剧红遍了大江南北。它讲述了农村出身的普通士兵许三多的成长经历。许三多从大家眼里的“孬兵”，通过不懈努力，顽强突击，不抛弃不放弃，成长为一名出色的侦察兵。
现在，我们过五关斩六将通过层层筛选终于成为了一名光荣的人民警察。作为一名新警，我们和刚踏入军营的许三多有太多的相似之处。相同点之一是我们的入职意愿。许三多并不是自愿参军的，他想继续读书却屈从于父亲的意志当了兵。那请问在座的有哪些是因为对警察这一职业的无限热爱和向往而加入警队的？很明显这部分是很少的，虽然最少但是你们也是最幸福的。因为你们从事的是自己喜欢的工作，你们会因为热爱把工作当做事业去奋斗。那剩下的大多数就和许三多的情况一样并不是自愿的，我们更多是屈从于生存和就业的需求，或者为了找个比以前更好的工作，或者因为家庭，情感的原因放弃原来的好工作成为了一名警察。相同点之二是我们的职业胜任力。当初，史今去征兵时是不要许三多的，因为他又矮又瘦又木讷，根本不符合军人的标准。再看看在座的我们，大多是80，90后，用余毅局长的话说叫“身上充满了学生气、学者气、娇气和淘气”。通过最近的训练，尊敬的各位教官也领教了我们新警的自由散漫，有组织无纪律，极差的养成和羸弱的身体素质。如今世道如此险恶，而我们却如此纯真无邪；犯罪分子如此粗鲁强壮，而我们却如此斯文瘦弱，不好不好！
以上谈了两点我们和许三多的相似之处。说了那么多伤自家士气的话并不是要告诉你，你不适合当警察，让你马上回寝室打包走人。恰恰相反，我是想告诉你们——你能行，你有成为优秀人民警察的潜质！因为即使“矮矬穷”如许三多，即使不爱当兵，都能通过努力奋斗，士兵突击，从一个“孬兵”成为了一个“兵王”。那更何况是受过高等教育，学富五车，才高八斗，风流倜傥的我们，何愁不能在警察这份事业上通过顽强突击建功立业实现价值呢？
所以，即使你现在不热爱这个职业，即使你现在警察素质不过硬。既来之，则安之。干一行，爱一行。相信自己能在警察这条道路上越走越远，实现人生价值。为了实现这个梦想，我们需要经历完成自我蜕变的“新警突击”！
新警突击，首先要突击良好习惯的养成。良好的习惯是成功的一半。许三多同志刚分到草原红三连五班时，就注重了良好习惯的养成。红三连五班生活寂寞无聊，老兵们靠打牌喝酒打发时间，许三多却每天坚持整理内务、出操、训练，严格要求自己。作为新警我们有许多坏习惯要改掉，许多好习惯要养成。一是要从立正稍细、穿衣戴帽做起，从警容风纪，言行举止做起，从生活工作的一点一滴做起；二是要改掉自由散漫的习惯，培养服从意识、纪律意识、团结协作意识；三是要养成坚持学习的习惯。学习是完善自我，不断进步的阶梯。我们要加强学习法律，学习*专业知识，向身边的同事学习，向人民群众学习。
新警突击，其次要突击我们远大目标和志向的树立。哈佛大学有一个关于目标对人生影响的著名调查。对象是一群智力、学历、环境等条件差不多的年轻人。调查有27％的人没有目标，60%的人目标模糊，10%的人有清晰且比较短期的目标；3%的人有清晰且长期的目标。25年的跟踪研究结果显示：3%的人成为了社会各界的精英人士，10%的人成为了各行各业的专业人才，60%目标模糊的人没有什么特别的成绩，没有目标的27%的人生活在社会的底层。
这个研究告诉我们要为自己树立目标和志向。我们不能像迷途的羔羊一样，没有奋斗的方向，没有奋斗的目标。如果你混日子，迟早有一天你会发现日子把你混了！所以，人要脚踏实地，更要仰望星空。从现在起，为自己在以后的发展树立一个目标并努力去实现它。
新警突击，最后要突击我们良好心态的养成。心态决定一切。如果你想有所成就，记得养成良好的心态；如果你想提高你的生活幸福指数，请拥抱一个良好的心态吧。
作为新警，当你渴望自己分到机关或城区工作，却被分到边远派出所，分到崇山峻岭深山峡谷时，不要忧伤不要忧郁——万丈高楼*地起，要知道基层是最好的课堂，基层是施展才华的大舞台。当你满怀豪情，准备除暴安良，而现实却是日复一日的琐碎工作，年复一年的默默付出时，不要忧伤不要忧郁，要知道奉献之中显忠诚，*凡之中见伟大。当你能力出众，成绩突出却怀才不遇，得不到提拔，别人能力**却*步青云，可谓“世胄蹑高位，英俊沉下僚”时，不要忧伤不要忧郁。要知道怀才和怀孕一样，迟早会被发现的。战友们，调整心态，继续努力，建功立业指日可待！
战友们，今天我们成为了光荣人民警察中的一员，进入了奋发图强、追求梦想的新时期。新警突击，让我们用副州长、*局长余毅送我们的话自勉：“日日行，不怕千万里；常常做，不怕千万事”、“行者将至，做着将成”。不辱青春，不辱使命，祝大家早日成为凉山*的栋梁，成为凉山*事业的优秀接班人。
我的演讲完了，谢谢大家！ 忠诚奉献无悔青春
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