下面是小编为大家整理的2022党风廉政建设心得体会、党风廉政建设工作总结,供大家参考。
2 2022 党风廉政建设心得体会
习近平总书记 5 月 10 日在庆祝中国共产主义青年团成立 100 周年大会上发表重要讲话。他指出：“新时代中国青年要成为有理想、敢担当、能吃苦、肯奋斗的新时代好青年，用青春的能动力和创造力激荡起民族复兴的澎湃春潮，用青春的智慧和汗水打拼出一个更加美好的中国。提出新时代的广大共青团员，要做“五个模范”。作为新时代的中国青年干部，必须牢记习近平总书记的谆谆告诫和殷殷嘱托，立志民族复兴，不负韶华，不负时代，不负人民，接好历史的接力棒，奋力跑出最好成绩。
以信念坚定“立心”。理想信念是行动的先导，想干事是干成事的前提。理想信念是总开关，只有解决了思想认识问题，一个人才会敢担当、想干事，主动谋事，用心做事,尽力成事。自觉做到信仰坚定、对党忠诚，自觉做共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想的坚定信仰者、忠实实践者。作为新时代青年干部，我们应该牢固树立以人民为中心的发展理念，做到讲政治、守规矩，心中有党、心中有国、心中有民，站稳人民立场，变“管理者”思维为“服务员”思维，切实解决人民急难愁盼的事情。
以敏于求知“立身”。青年是人生成长的重要时期，也是苦练本领、增长才干的黄金时期。学习是克服本领不足、本领恐慌、本领落后的有效途径。要把学习当作一种追求、一种责任、一种境界，深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想。要坚持在干中学、在学中干，不断增强“八项本领"，提高“七种能力"，以过硬的本领勇担当、善作为，守初心、担使命。学习没有“捷径”可走，要以“囊萤映雪”的劲头在学懂弄通上下功夫，不坐而论道。经常学、自觉学、深入学、反复学多向群众学习，老百姓说：“当官不为民作主，不如
回家卖红薯。”要多在“田间地头"走一走，在“农家炕头"坐一坐。多说说“土话”，少打一些“官腔”。真正做到将群众的“金点子”变成发展的“金钥匙”。
以担当实干“立行”。社会主义是干出来的，新时代也是干出来的。担当干事是干部的职责所在，也是价值所在。作为新时代青年干部，必须始终坚持责任意识、服务意识和团队意识，不断增强工作的系统性、预见性、创造性，以“越是艰险越向前”的英雄气概和“敢教日月换新天”的昂扬斗志，把心思和精力用在老老实实、脚踏实地抓落实上，把实事办在群众心坎上，时刻以“赶考”的清醒和坚定答好新时代的答卷，以“舍我其谁”的担当涉险滩、啃硬骨、打硬仗，努力在新时代新征程中留下奋斗足迹。
以敢于斗争“立言”。坚定斗争意志，发扬斗争精神,提高斗争本领，就要在提高说话水平上下功夫，真正做到敢讲话、讲真话、真讲话，真正把话说到工作中去，说到群众心里去。对待原则性问题时，要敢于坚持正确的主张，敢于反映真实的情况，敢于发表自己的意见；对待是非问题时,要敢于发表自己的看法，敢于直面谏言，敢于陈述利弊；对待错误的思想、观点、言论、行为时，要敢于坚持真理，敢于亮明观点，敢于批评纠正，敢于坚决制止。要始终站在人民立场上，坚决不做不视而不见、不听而不闻、装聋作哑、不讲原则的“老好人”。
以过硬作风“立德”。德是一个人的立身之本，德更是中华民族的宝贵精神品质。一个人在青年时代树立什么样的理想，就决定了选择什么样的人生航向。在新时代新征途上,我们青年干部只有从自身做起，树立正确的世界观、人生观、价值观，才能明是非、辨真假、识善恶、见真伪；才能严于律己、品德高尚、情趣健康；才能常修为政之德、常思贪欲之害、常怀律己之心；才能坦坦荡荡做人，老老实实干事,清清白白为官；才能多一些襟怀坦荡，少一些患得患失；多一
些浩然正气，少一些私心杂念。进而守住如玉名节，守住人格尊严，守住人生底线。
2 2022 党风廉政建设心得体会
近年来，XX 县市场监督管理局认真履行管党治党政治责任，以“四个强化”为载体抓手，层层传导压力，持续正风肃纪，发挥长效作用，有力推动了党风廉政建设工作向纵深发展。
一、强化组织领导，完善责任体系。局党组高度重视党风廉政建设工作，始终坚持把落实全面从严治党主体责任作为首要政治任务，完善局党组及其成员履行全面从严治党主体责任清单，明确“一岗双责"责任，并结合工作实际，局党组书记分别同分管领导和中层干部分级别、分岗位签订了责任书，进一步推进责任清单化，逐级分解、夯实党风廉政建设责任。同时局党组全力支持派驻纪检组履行监督职责,落实全面从严治党工作。
二、强化理论武装，筑牢思想防线。始终坚持把深化思想认识作为抓好党风廉政建设的首要任务，强化理论学习，增强党性观念，切实提升干部职工拒腐防变能力。一是完善学习制度。对局党组理论学习中心组和系统学习制度进行修订完善，制订学习计划，每月学习不少于一次，把学习从重形式向重内容转变，向重深刻领会精神转变，向抓贯彻落实上转变，牢牢把握正确的政治方向，严守政治纪律和政治规矩，坚决维护中央权威，在思想上行动上自觉同党中央保持高度一致。二是丰富学习形式。创新学习形式，通过“三会一课”、主题党日、集中学习、个人自学、观看视频、撰写心得体会等多种形式，及时传达学习上级党委决策部署及指示精神，强化党员日常教育，增强党员身份意识。三是强化廉政教育。结合以案促改工作，通报违规违纪典型案例，教育党员干部从这些典型案件中吸取教训，引以为戒，严格遵守党章党规党纪，增强“四种意识”，筑牢廉洁自律思想防线。紧盯清明、五一、端午、中秋、国庆等重要时间节点，召开廉政提醒
会，通报违反中央八项规定典型案例，明确廉洁自律各项规定，切实筑牢拒腐防变思想防线。
三、强化责任担当，严明作风纪律。按照落实全面从严治党的要求，围绕增强“四个意识"，开展“单项工作争第一、整体工作创一流”和“能力作风建设年”活动，狠抓作风纪律监督检查，全面提升综合保障能力。一是加强日常监督检查，釆取日常检查突击检查的方式，围绕全局工作落实、作风纪律等开展督查，严查各种懒政怠政、不作为不担当行为。二是紧盯节假日开展监督检查，驰而不息抓作风建设,釆取节前廉政提醒谈话、随机察访、突击检查等方式，加大监督检查力度，不断强化纪律规矩意识。三是深入开展自查自纠，认真开展违规吃喝违规收送礼品礼金问题专项整治,查摆问题，建立台账，对照整改，持之以恒纠治“四风”顽瘴痼疾，不断巩固和拓展落实中央八项规定精神成果。
四、强化权力约束，巩固制度建设。紧紧围绕党风廉政建设工作重点，以构建结构合理、配置科学、程序严密、制约有效的职权运行机制为目标，不断健全完善强有力的制度约束体系，从根本上遏制了腐败问题发生，确保权力在阳光下运行。一是针对系统队伍管理实际，结合以案促改工作,从规范干部职工日常工作行为着手，要求各股、室、队、中心、所根据各自职责，找准各自存在廉政隐患的重点领域和关键环节，找准重点岗位的廉政风险点，制定防范措施。二是根据查找的廉政风险点作为切入点和着力点，对现有制度进行梳理，查漏补缺，全面堵塞监督管理和制度落实方面的漏洞，着力形成靠制度管权、管事、管人的长效机制，真正把权力关进制度的笼子。三是强化制度落实的常态化管理,严格规范领导干部个人事项报告、办公用房面积、公车使用、公务接待等事项。
2 2022 党风廉政建设心得体会
进入 5 月，遭遇新一轮疫情袭击的河南多地按下“暂停键”，立即“静”了下来，在当前同心战“疫”环境里，就要体现“静”的力量、“静"的价值。
《大学》里说：“静而后能安，安而后能虑，虑而后能得。”所以只有“静”下来，才会有安宁的栖息之所。
静能增智。常言说：“心清静，意清静，智慧涌”。在心静中，有我们党的正确决策；有我们战“疫”必胜的豪情和壮志；在我们一贯性的心静中，“真”的力量会传递，“爱"的种子会发芽，“美”的信仰会升华。这样，我们就能响应政府号召，遵守管控要求，“静”守家园，齐心战“疫”。
静能平和。心躁如热锅上的蚂蚁，惶惶然不可终日。人的思虑，只有在宁静的心情中，才能更为缜密。这种静态,就是沉静。心态平常，不浮躁；心境平稳，不浮高；心声平实，不烦恼。只有以沉静做人，以“静”立德，才能在疫情面前保持平和心态，才能展现责任和贡献。
静能稳重。一切冷静源于“静气”。有“静气”的人才是科学的、纯真的、稳固的、管用的。在遇到突发事件时,第一时间能做出反应，冷静清醒思考，作出准确判断，妥善加以处理，这是成熟的表现。特别是当危机骤然降临时，能否保持相对冷静，是一种可否老成的检验。“冷静”是审时度势，沉得住气。“时刻保持冷静”，显示出稳步前进，决策威力，胜利能力。
静能坚守。静中的“守静"，是一种崇高的人生境界。静的根本，在守静。不守静，一切皆无；只有守静，才能成就事业。守静，是对人生宗旨、信念、理想的定格、固守，是对党性、原则的坚定。党员干部作为战“疫”的引领者、决策者，不仅工作要宵衣叶食、夙夜在
公，更要用行动守护民众的安宁。
河南，每临大事有静气，每临大事民心齐。
疫情之下的“静”而有序，积蓄着春暖花开的复苏力量。让我们咬紧牙关、共同携手、持续用力，“静”下来，就是对疫情防控的最大支持。
党风廉政建设工作总结
20_年以来，_党支部严格按照局党委的工作部署，结合工作实际，抓教育，建制度，强监督，切实加强党风廉政建设和反腐败工作，取得了明显成效，工作开展情况总结如下：
一、强化两个责任落实，严格履行一岗双责 1、加强领导，明确责任。将党风廉政建设和反腐败工作纳入全年重点工作，统筹安排，全面推进，形成了反腐败领导体制和工作机制。在落实责任上做到两个明确，一是公司党政一把手是党风廉政建设第一责任人;二是明确了领导班子其他成员对分管工作范围内的党风廉政建设负直接领导责任。
2、结合实际，分析研究本单位的党风廉政建设状况，制定具体的工作计划和措施，进一步明确责任。_党支部与支部委员、科室负责人全部签订了《党风廉政建设目标责任书》，党风廉政建设责任到人。
二、加强宣传教育，反腐倡廉深入人心 _党支部上半年安排了党风廉政及反腐败内容的学习 7 次，主要学习了党章、精神、四中全会精神、反腐败案例、市纪委汇编的学思践悟系列文章等内容，并根据学习内容及时进行讨论分析，使教育学习到达效果。
根据局党委安排，_党支部开展了两个专题活动。一是四个绝对专题活动，二是三严三实专题活动，通过专题教育并结合实际工作，党员干部们改进了工作作风，提高了工作效率，清醒认识到新常态下必须有新的工作态度和办法，明确自己的权利责任，远离廉政的高压线，明确了今后工作的目标。
_党支部积极开展了职工廉政教育谈话和谈心交流活动，上半年支部委员与职工谈心 21 次，支部委员间互相谈心 8 次。通过交心谈心，一方面增强科室负责人及党员的廉政意识、大局意识，促进了
公司党风廉政建设;另一方面拉近班子成员与干部职工的距离，增进了解，消除误会，形成了相互理解、相互支持，齐心协力，共创和谐的工作环境。
三、坚持民主集中制，权利运行透明化 _党支部始做到了在集中指导下民主，民主基础上集中。班子成员之间密切协调、充分沟通，做到决策之前先沟通，日常工作随时沟通，凡是有关公司大的事项决策及财务开支，必须通过班子讨论通过执行。
四、加强监督检查、防止疏漏 为彻底清除_公司运行过程中出现的党风廉政死角，_党支部加大监督检查力度，从公司运营程序上进行监督检查。上半年对项目廉政合同进行了修订改进，并且对公司日常财务工作进行检查，发现并改正了两次因疏忽大意出现的财务票据问题。
五、加强八项规定教育，防止四风出现反弹 党支部加强八项规定和四风内容的教育，每逢过节前召开专题会议，对八项规定中的要求进行了强调和再次要求，对党员干部日常生活中遇到了家庭婚丧嫁娶的时候，安排监督人员进行提醒监督。_班子在全体大会上承若严格遵守八项规定，坚持从自身做起，从点滴做起，不断增强执行八项规定的主动性和自觉性，切实在践行为民服务宗旨、改进工作作风、加强廉洁自律方面做好表率。
六、目前存在的问题及下步打算 党风廉政教育的问题。公司部分党员长期在一线，有时无法参加公司党员教育活动，虽然通过提供学习资料等方式进行教育，但是效果仍然达不到特别满意。公司宣传教育方式不丰富，目前还是宣读讨论等老教育手段，正在积极探索新的教育方式。
明年，公司将继续落实党风廉政建设责任制，促进领导干部廉洁自律，坚持学习制度，认真组织学习严格权力运行的监督制约，形成有效防范腐败机制，在宣传教育上下工夫，想办法，圆满完成20_年度党风廉政建设工作。
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